【概要描述】: 为进一步提升员工综合技能水平，加快企业高技能人才梯队建设，创新技能人才培养方式，助推企业高质量发展，12月19日下午，中煤集团与济宁技师学院第一期企业新型学徒制培训开班典礼在中煤集团举行，济宁技师学院副院长宋宪立、学生处处长何兆斌、信息技术系主任陈建军、副主任伊桂芬等领导出席开班仪式。
为进一步提升员工综合技能水平，加快企业高技能人才梯队建设，创新技能人才培养方式，助推企业高质量发展，12月19日下午，中煤集团与济宁技师学院第一期企业新型学徒制培训开班典礼在中煤集团举行，济宁技师学院副院长宋宪立、学生处处长何兆斌、信息技术系主任陈建军、副主任伊桂芬等领导出席开班仪式。中煤集团总经理韩勇、集团常务副总经理樊培功、济宁市工信商务职业培训学院院长刘璐以及新型学徒制学员40余人参加。会议由中煤集团党委副书记关成辉主持。
会上，中煤集团总经理韩勇首先为开班仪式致辞。韩总指出，技能人才是企业人才队伍的重要组成部分，是企业核心竞争力的重要支撑。此次我集团与济宁市技术学院联合开展企业新型学徒制培训，不仅是适应企业发展和产业转型升级需求，也是推进技能人才队伍建设的重要举措，希望参加学徒制培训的学员们要珍惜学习的机会，要学有所长、学有所成、学以致用。
宋院长在致辞中表示，企业新型学徒制培训是按照政府引导、企业为主、院校参与的原则，采取“企校双制、工学一体”的模式，采取企校双师带徒、工学交替培养等模式共同培养学徒，是探索企业职工培训的新方式，此次希望通过与中煤集团的新型学徒制培训，改革技能人才培养模式，实现培养模式与企业需求相融合，更好地推动双方产教融合、校企合作进一步走向深入。
韩总表示，中煤集团将以此次培训为契机，整合资源，明确目标和任务，充分发挥企业“案例教学”模式作用，不断完善“新型学徒制”职工技能提升培训工作，实现企校联动育人共赢格局！
